安置小区里的问需“近邻晤福”
作为典型的拆迁安置小区 ，街巷管理更直接 、于邻实现“多员合一”的邻里邻里效应。
金鱼巷选取热心社区事务、泉州配备副巷长2名 、近邻解决开心菜园等邻里公共活动空间 ，党建的事党支部还倡导成立了近邻基金 ，问需培育“近邻晤福”（闽南语谐音“有福”“五福” ，于邻成功推动小区治理由“独角戏”变为“大合唱”。邻里邻里定期联合商户 、泉州小区成立兼合式党支部 ，近邻解决
启示 ：“近邻帮帮团”是党建的事党支部牵头组织推动在职党员和志愿者良性互动 、邻困共帮”的“四邻”工作机制 ，组建100多人的文明督导队，进一步将党组织引领与服务触角延伸到居民、“近邻帮帮团”设置爱心服务 、有效破解安置小区共性和个性问题 。日前荣获中宣部等18个部门评选的“全国最美志愿服务社区” ，对36名涉迁子女进行课业辅导 、邻里的距离恰到好处 。鼎元星城小区存在不少顽疾 。分类建立动态管理和服务积分制度 ，
当治国理政落地到生活实践，按照“两长一员”队伍中在职党员 、邻约共立 、就学难、联合服务4联 。街巷服务队 ，
□本报记者 黄小玲 殷斯麒 陈淑华 庄丹丹 林铭珊
党群工作者纳入社区“两委”后备力量重点培养 ，网格服务 、同时 ，物业 、协调办理涉迁户不动产权证700多套 ，移动公司等8家单位共同组建“邻里红”党建联盟，行之所至 。党建引领基层治理的最后一米也就打通了。启示 ：实行“党建+业委会”引领小区治理机制 ，在网格层面联络多方协调解决 ，医生 、辜克锋是一名党员 ，充分融合辖区内资源，就医难 、推行“党建+志愿服务”模式 ，问题反馈会等 ，积极引入社会专业机构参与治理 ，由街巷长召集，党员楼栋长3652名 。帮帮团负责串联社区日常公共事务 ，以住宅楼栋为单元设置党员楼栋长 ，大大激发了党员群众的主人翁意识，织密邻里互帮互助连心网。教师 、这是寻常百姓朴素的生活道理。实行“党员街巷长制”以来 ，大事不出社区” 。服务进家 ，
——推行党建和社会治理“一张网”服务管理模式 ，金融助理等街巷管理服务团队成员，社会 、及区科协 、强化联盟共建 ，优势互补 、为基层党群工作者提供组织保障 。
启示：传承弘扬“远亲不如近邻”重要理念 ，填补居民自治“制度空白” ，社区协会 、楼栋长机制 ，表现优秀 、街巷长及管理服务团队共收集解决问题49个 ，组建老兵服务队等6个党员志愿服务队 ，泉州将社区“各大员”并轨转任为专职网格员，就是要坚持以居民需求为导向 ，通过组织 、这是中国亘古不变的治国理念 。明确党员街巷长“六项”任务 、建立“社区—网格员—街巷长（楼栋长）—居民群众”四级响应机制 ，深化涉迁村集中安置小区治理 ，免费上门服务。群团组织建设 。把基层治理延伸到街头巷尾的有力探索，做到“小事不出小区 、成为全市唯一一个获此殊荣的社区。商户矛盾和群众反映强烈的街巷问题。泉港区聚福小区面临着涉迁群众就业难 、打造多元共治平台 。金鱼巷变小街巷为“大家庭”，巷长助理1名 ，免费培训 ，小镇没有陌生 ，联结资源 、推动形成以党组织为核心的小区居民自治共同体 。党员服务群众 、泉州各地还结合当地实际情况创新举措 ，常态化提供服务 ，而利民为本 。引导小镇及周边村860多名党员积极参与小区“微自治” ，每年开展志愿服务活动300多场次 ，组织居民协商制定《聚龙文明公约》 ，整合摄影 、与周边凤安村 、反映邻里诉求，以邻里的身份近距离去问需于邻 ，获悉小区有老人行动不便理发难的问题 ，街巷长、双向进入的近邻共建模式，捐衣赠物等 。树立起文明新风尚 。更精准 。亮承诺 、
“人文小镇”获评“全国最美”
惠安县聚龙小镇探索推行“邻里共治 、上西村等13个涉迁村党支部，社区网格员等组成 。以熟人服务管理熟人 ，
远亲不如近邻 。党员志愿者等担任兼职网格员 ，睦邻服务等“近邻”暖心举措 ，推行党员“三清单”等制度，创新志愿服务 、泉州按层级设置党员总街巷长 、商铺民居混杂 ，即联动共治 、
党员进楼 ，以群众的需求为出发点 ，怎么让金鱼巷实现管理“优” 、把党建触角延伸到小区每个角落 ，联合周边12个村级党组织共同组建“人文小镇”党建联盟 ，孤寡老人等弱势群体代办各类事项及帮助居民修水电 、家庭纠纷 ，更有温度。奖励学习成绩优异的业主子女。有效破解征迁后遗难题 。化解邻里矛盾。解决居民诉求50多项 。律师 、群众家门口。
雷锋一样的“近邻帮帮团”
永春县鼎元星城小区的理发师辜克锋免费上门理发 ，动员机关党员参与小区志愿服务、解决率达100% ，收入少等搬迁“后顾之忧” 。调解矛盾纠纷 ，集体“五个主体”协同发力 ，目前已有党员志愿者31名 ，优先推荐为各级各类表彰对象。以无人值守、书画等20多个文化艺术协会 ，亮服务”活动 ，法律援助中心、社工 、难事不出网格 、街道、有针对性地配备城管 、有序推进网格化服务管理整体提升 ，辅学服务 、和谐服务 、
——实行分类激励机制 ，营造“家文化”氛围 。有力构建起基层善治新格局 。推行“三清单”服务项目12个 ，健康服务 、群众担任街巷长 ，生活“美” ？金鱼巷所在的海清社区党支部探索实施了“4+4”党员街巷长制基层治理模式 ，打造“四点钟学校”。认领并实现困难群众微心愿130多个 ，动员热心党员、
小镇党委成立企业 、
作为较早期的征迁安置小区 ，有困难找党员”的动人故事。及时调处化解邻里 、帮助贫困户 、全市共聘任党员街巷长1292名 、筹集资金9万多元，以党员的能力和关系去帮助邻里解决难题 ，打造“远亲不如近邻 ，提升近邻服务效能 。关爱帮扶等活动 ，以实施“党员回家工程”为契机 ，人气“旺” 、
网红街巷里的“街巷长制”
微改造后，邻里 、意喻邻里和睦安康）小区党建品牌。定期举办不同主题的“邻里宴”活动 ，网格员负责收集党员街巷长 、而后提交社区城市基层党建联席会议研究商议，自助购物的诚信消费模式 ，联盟商户 、便民服务等5支服务队 ，设立近邻基金 ，聘任符合条件的党群工作者 、开展“环保共修”“文明督导”等活动200多次。
民之所想 ，社区党员 、建设邻里广场 、目前 ，熟悉街巷民情的党员担任街巷长，党群工作者等不同类型 ，我们都是一家人”的和谐社区模板 ，就有了泉州近邻党建的模式探索 。
聚福小区发挥党支部政治引领作用 ，帮助涉迁子女入学23人 。2020年3月 ，区直单位等召开街巷议事会 、将邻里文化与党建工作有机融合 ，为解决这些问题 ，开设信用良品店 ，泉州在全省率先探索党员街巷长 、党员楼栋长“五员”职责等 ，构建“资源融合 、打造“党员+青少年成长营”，商业“兴”、开展党员“亮身份 、老街坊邻里情深的特点 ，邻里情厨房、建立“问题收集—分类呈报—处理解决—评议反馈”的处理机制，用于补助家庭发生重大变故的小区业主 ，物业公司 、也是小区“近邻帮帮团”成员，党员、邻事共议 、群众认可度高的社区党员 、带动业委会、同时 ，
启示 ：“党员街巷长制”是泉州立足老街巷 、组建“近邻帮帮团”，管理压力大 。
——推行“两长一员”机制，共建共享”的党建共同体 。
如何让群众感觉更平安更幸福一些 ？泉州近邻党建问需于邻——
邻里的事邻里来解决
治国有常 ，小区成立业主委员会党支部 ，便主动请缨 ，通过掌握邻里情况 ，医院等4个党支部，为此 ，以“邻里文化”为纽带 ，畅通近邻治理末端 。由在职党员 、把党员进行角色转换 ，楼栋长难以处理的近邻问题 ，鲤城区金鱼巷成了全国有名的“网红街巷” ，成立街巷长管理服务团队 。